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Offre d'emploi (H/F) GESTIONNAIRE PAIE ET ADP
Informations

cv Type de contrat :

CDD

candidat Profil recherché :

Tous

salaire Salaire :

25000 à 30000
ANNEE

blanc Avantages :

NC
Lieu du poste

Saint-Ouen
SAINT OUEN
93400 Saint-Ouen

Contact pour l'offre


(H/F) GESTIONNAIRE PAIE ET ADP - Saint-Ouen

Informatique/Telecom/Internet

Saint-Ouen 93400 - Saint-Ouen -

Vendredi 11 Août 2017 à 22h 07m 06s



Depuis 1983, Avenir RH répond aux besoins de ses clients avec un souci permanent de qualité et de réactivité.
Avenir RH est une agence d'intérim spécialisée dans les métiers du tertiaire : Accueil / Standard, Assistanat / Secrétariat, Services Généraux.
Bien entendu nous faisons également office de cabinet de recrutement (CDI ou CDD).

Vous intégrez l'équipe RH composée de 7 personnes et vous êtes rattaché à la Responsable Paie. Poste basé à SAINT-OUEN.

- Gestion d'un périmètre de 350 paies;

Paie
- Saisie des éléments variables de paie (absence maladie, maternité, paternité, rappel de salaire....) et contrôle des
saisies
- Traitement des acomptes et des saisies arrêt
- Contrôle des bulletins de paie/soldes de tout compte
- Calcul des indemnités CP, des primes de précarité CDD et, en collaboration avec la responsable de paie, le
calcul des indemnités de départ.
- En collaboration avec la responsable de paie, contrôle des déclarations sociales, analyse des écarts et correction si
nécessaire
- Saisie des éléments comptables post-paie

ADP
- Etre l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des salariés : traitement des demandes liées au bulletin de paie, aux absences, à
la mutuelle, à la prévoyance, aux remboursements des indemnités journalières
- Création et suivi des comptes des collaborateurs pour la dématérialisation du bulletin de salaire
- Suivi du traitement des indemnités journalières effectué par le prestataire
- Gestion des dossiers mutuelle et prévoyance : être garant du respect des délais pour la constitution des dossiers etêtre
le relais du salarié et de l'organisme de mutuelle et prévoyance dans le suivi des dossiers.
- Gestion des TR
- Gestion des visites médicales
- Gestion des dossiers avec Action Logement (1% logement)
- Conseil auprès des salariés

- De formation Bac +2 en RH, vous justifiez de 5 années d'expérience au minimum sur un poste similaire ;
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre capacité à occuper un poste polyvalent ;
Vous êtes pro actif(ve), rigoureux(se) et discret(e) ;
Vous maitrisez le Pack Office et la connaissance de logiciel ADP Decidium serait fortement appréciée ;
Maitrise Pack Office requise notamment Excel (TCD, fonctions recherche et SI)

Mots-clés associés à cette offre d'emploi : ADP DECIDIUM




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